Présentation - UNITED SPRINGS
Notations - UNITED SPRINGS
Dirigeants - UNITED SPRINGS Acheter des fichiers dirigeants
M. Grégory Job
Président
Informations générales - UNITED SPRINGS
Certifications
| Type | TÜV ISO TS16949 |
|---|---|
| Numéro | 7311115761 |
| Description : | Conception, développement et fabrication de ressorts industriels et de pièces en fil. |
Zone d’export
Localisation - UNITED SPRINGS
Chiffres clés - UNITED SPRINGS
Chiffres d’affaires
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Activités - UNITED SPRINGS
Activités principales selon la classification Kompass
Autres classifications
NAF Rev.2 (FR 2008) : Fabrication d'articles en fils métalliques, de chaînes et de ressorts (2593Z)
NACE Rev.2 (EU 2008) : Fabrication d'articles en fils métalliques, de chaînes et de ressorts (2593)
Conventions Collectives : 2i - Convention collective nationale de la métallurgie (3248)
ISIC 4 (WORLD) : Fabrication d’ouvrages en métaux, n.c.a. (2599)
NACE Rev.2.1 (EU 2025) : Fabrication d’articles en fils métalliques, de chaînes et de ressorts (2593)
Activités secondaires selon la classification Kompass
Suivez-nous - UNITED SPRINGS
| Site web |
|---|
Kompass membership
| Kompass ID? | FR1956270 |
|---|
Informations juridique - UNITED SPRINGS
| Nature | Etablissement secondaire : Agence - Usine |
|---|---|
| Siège | UNITED SPRINGS |
| Année de création | 2004 |
| Forme juridique | SAS, société par actions simplifiée |
| Activités (NAF08) | Fabrication d'articles en fils métalliques, de chaînes et de ressorts (2593Z) |
| Capital | 5 109 000 EUR |
| SIREN | 451 295 190 |
| SIRET (Siège) | 451 295 190 00032 |
| TVA |
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|
| Effectifs à l’adresse | De 50 à 99 employés |
| Effectifs de l’entreprise | De 100 à 249 employés |
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Ce score ESG illustre la posture des organisations dans le domaine du développement durable.
Le score aborde non seulement les aspects de protection de l’environnement (utilisation de l’énergie, préservation de l’environnement), mais aussi des sujets liés au domaine social, aux relations de l’entreprise avec ses fournisseurs et ses clients et aux préoccupations éthiques.
Déclinaison du score ESG sur les 4 piliers :
Les algorithmes de CONITIV s’appuient sur des millions de données pour calculer le scoring ESG des entreprises. Pour plus de transparence, chaque score de 0 à 1000 est accompagné d’une classe de score (de A à C) qui définit la profondeur d’information disponible sur l’entreprise.
Le scoring peut être effectué de 3 façons différentes :
- Classe de score C : SCORE ALGORITHMIQUE - sans interaction avec l’organisation évaluée. Les scores de classe C sont construits par nos algorithmes qui se basent sur des données statistiques ainsi que des données publiées par l’organisation.
- Classe de score B : SCORE SOLLICITE - l’organisation peut aussi compléter les données qui la concerne par des données déclaratives en remplissant notre questionnaire.
- Classe de score A : SCORE AUDITE – Dans ce cas, nos experts procèdent à un audit probant de l’organisation pour certifier la notation et les déclarations de l’entreprise.
