Présentation - TRI-HAUT
Cette TPE est une societé anonyme par actions simplifiées fondée en 1996 sous le numéro 407873660 00036, recensée sous le naf :
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La société TRI-HAUT est dirigée par Pierre-Jean Vottero (Président)
Notations - TRI-HAUT
Dirigeants - TRI-HAUT Acheter des fichiers dirigeants
M. Pierre-Jean Vottero
Président
Localisation - TRI-HAUT
Chiffres clés - TRI-HAUT
Chiffres d’affaires
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Pour obtenir les informationse, merci de vous connecterActivités - TRI-HAUT
Autres classifications
Conventions Collectives : 2i - Convention collective nationale des industries de l'habillement (0247)
Conventions Collectives : 2i - Convention collective nationale des industries de l'habillement (0247)
NAF Rev.2 (FR 2008) : Activités spécialisées de design (7410Z)
NACE Rev.2 (EU 2008) : Activités spécialisées de design (7410)
ISIC 4 (WORLD) : Activités de conception de modèles (7410)
NACE Rev.2.1 (EU 2025) : Activités de design pour la création de mode ou les produits industriels (7411)
NACE Rev.2.1 (EU 2025) : Activités de design d’intérieur (7413)
NACE Rev.2.1 (EU 2025) : Activités de design graphique et de communication visuelle (7412)
NACE Rev.2.1 (EU 2025) : Autres activités spécialisées de design (7414)
Activités
Kompass membership
| Kompass ID? | FR2370550 |
|---|
Informations juridique - TRI-HAUT
| Nature | Siège |
|---|---|
| Année de création | 1996 |
| Forme juridique | SAS, société par actions simplifiée |
| Activités (CNCL) | 2i - Convention collective nationale des industries de l'habillement (0247) |
| Capital | 7 622 EUR |
| SIREN | 407 873 660 |
| SIRET (Siège) | 407 873 660 00036 |
| TVA |
Obtenir le numéro de TVA
|
| Effectifs à l’adresse | De 0 à 9 employés |
| Effectifs de l’entreprise | De 0 à 9 employés |
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Ce score ESG illustre la posture des organisations dans le domaine du développement durable.
Le score aborde non seulement les aspects de protection de l’environnement (utilisation de l’énergie, préservation de l’environnement), mais aussi des sujets liés au domaine social, aux relations de l’entreprise avec ses fournisseurs et ses clients et aux préoccupations éthiques.
Déclinaison du score ESG sur les 4 piliers :
Les algorithmes de CONITIV s’appuient sur des millions de données pour calculer le scoring ESG des entreprises. Pour plus de transparence, chaque score de 0 à 1000 est accompagné d’une classe de score (de A à C) qui définit la profondeur d’information disponible sur l’entreprise.
Le scoring peut être effectué de 3 façons différentes :
- Classe de score C : SCORE ALGORITHMIQUE - sans interaction avec l’organisation évaluée. Les scores de classe C sont construits par nos algorithmes qui se basent sur des données statistiques ainsi que des données publiées par l’organisation.
- Classe de score B : SCORE SOLLICITE - l’organisation peut aussi compléter les données qui la concerne par des données déclaratives en remplissant notre questionnaire.
- Classe de score A : SCORE AUDITE – Dans ce cas, nos experts procèdent à un audit probant de l’organisation pour certifier la notation et les déclarations de l’entreprise.
