Présentation - SYGMACONTROL
Cette TPE est une société à responsabilité limitée (SARL) fondée en 2004(SIRET : 452678121 00032), recensée sous le naf :
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La société SYGMACONTROL est dirigée par Jean-Louis Hertault (Gérant)
Notations - SYGMACONTROL
Dirigeants - SYGMACONTROL Acheter des fichiers dirigeants
M. Jean-Louis Hertault
Gérant
Localisation - SYGMACONTROL
Chiffres clés - SYGMACONTROL
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Activités - SYGMACONTROL
Autres classifications
Conventions Collectives : 2i - Convention collective nationale des ouvriers, employés, techniciens et agents de maîtrise de l'exploitation d'équipements thermiques et de génie climatique (0998)
Conventions Collectives : 2i - Convention collective nationale des ouvriers, employés, techniciens et agents de maîtrise de l'exploitation d'équipements thermiques et de génie climatique (0998)
NAF Rev.2 (FR 2008) : Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation (4322B)
NACE Rev.2 (EU 2008) : Travaux de plomberie et installation de chauffage et de conditionnement d'air (4322)
ISIC 4 (WORLD) : Installation de matériel de plomberie, chauffage et climatisation (4322)
NACE Rev.2.1 (EU 2025) : Travaux de plomberie et installation de chauffage et de conditionnement d’air (4322)
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Kompass membership
| Kompass ID? | FR0059133 |
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Informations juridique - SYGMACONTROL
| Nature | Siège |
|---|---|
| Année de création | 2004 |
| Forme juridique | Société à responsabilité limitée (sans autre indication) |
| Activités (CNCL) | 2i - Convention collective nationale des ouvriers, employés, techniciens et agents de maîtrise de l'exploitation d'équipements thermiques et de génie climatique (0998) |
| Capital | 14 790 EUR |
| SIREN | 452 678 121 |
| SIRET (Siège) | 452 678 121 00032 |
| TVA |
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|
| Effectifs à l’adresse | De 0 à 9 employés |
| Effectifs de l’entreprise | De 0 à 9 employés |
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Ce score ESG illustre la posture des organisations dans le domaine du développement durable.
Le score aborde non seulement les aspects de protection de l’environnement (utilisation de l’énergie, préservation de l’environnement), mais aussi des sujets liés au domaine social, aux relations de l’entreprise avec ses fournisseurs et ses clients et aux préoccupations éthiques.
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