Présentation - SOCIETE TOURISME HOSPITALET
Notations - SOCIETE TOURISME HOSPITALET
Dirigeants - SOCIETE TOURISME HOSPITALET Acheter des fichiers dirigeants
M. Michaël Van Duijn
Gérant
Informations générales - SOCIETE TOURISME HOSPITALET
Sigle
STH
Certifications
| Type | CLASSEMENT HEBERGEMENTS TOURISTIQUES |
|---|---|
| Description : | Hôtel 3 étoiles |
Zone d’export
Localisation - SOCIETE TOURISME HOSPITALET
Chiffres clés - SOCIETE TOURISME HOSPITALET
Chiffres d’affaires
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Pour obtenir les informationse, merci de vous connecterParticipation - SOCIETE TOURISME HOSPITALET
Activités - SOCIETE TOURISME HOSPITALET
Activités principales selon la classification Kompass
Autres classifications
Conventions Collectives : AKTO - Convention collective nationale des hôtels, cafés, restaurants (HCR) (1979)
NAF Rev.2 (FR 2008) : Restauration traditionnelle (5610A)
NACE Rev.2 (EU 2008) : Restaurants et services de restauration mobile (5610)
ISIC 4 (WORLD) : Activités de restaurants et de services de restauration mobiles (5610)
NACE Rev.2.1 (EU 2025) : Activités de restaurant (5611)
NACE Rev.2.1 (EU 2025) : Activités de service de restauration mobile (5612)
Activités secondaires selon la classification Kompass
Suivez-nous - SOCIETE TOURISME HOSPITALET
| Site web |
|---|
Kompass membership
| Kompass ID? | FR5069467 |
|---|
Informations juridique - SOCIETE TOURISME HOSPITALET
| Nature | Siège |
|---|---|
| Année de création | 1991 |
| Forme juridique | Société en nom collectif |
| Activités (CNCL) | AKTO - Convention collective nationale des hôtels, cafés, restaurants (HCR) (1979) |
| Capital | 410 000 EUR |
| SIREN | 382 441 897 |
| SIRET (Siège) | 382 441 897 00016 |
| TVA |
Obtenir le numéro de TVA
|
| Effectifs à l’adresse | De 20 à 49 employés |
| Effectifs de l’entreprise | De 20 à 49 employés |
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Ce score ESG illustre la posture des organisations dans le domaine du développement durable.
Le score aborde non seulement les aspects de protection de l’environnement (utilisation de l’énergie, préservation de l’environnement), mais aussi des sujets liés au domaine social, aux relations de l’entreprise avec ses fournisseurs et ses clients et aux préoccupations éthiques.
Déclinaison du score ESG sur les 4 piliers :
Les algorithmes de CONITIV s’appuient sur des millions de données pour calculer le scoring ESG des entreprises. Pour plus de transparence, chaque score de 0 à 1000 est accompagné d’une classe de score (de A à C) qui définit la profondeur d’information disponible sur l’entreprise.
Le scoring peut être effectué de 3 façons différentes :
- Classe de score C : SCORE ALGORITHMIQUE - sans interaction avec l’organisation évaluée. Les scores de classe C sont construits par nos algorithmes qui se basent sur des données statistiques ainsi que des données publiées par l’organisation.
- Classe de score B : SCORE SOLLICITE - l’organisation peut aussi compléter les données qui la concerne par des données déclaratives en remplissant notre questionnaire.
- Classe de score A : SCORE AUDITE – Dans ce cas, nos experts procèdent à un audit probant de l’organisation pour certifier la notation et les déclarations de l’entreprise.
