SOCIETE PYRENEENNE DE METALLURGIE SCOP Société Pyrénéenne de Métallurgie
Présentation - SOCIETE PYRENEENNE DE METALLURGIE SCOP
Notations - SOCIETE PYRENEENNE DE METALLURGIE SCOP
Vidéos de l’entreprise - SOCIETE PYRENEENNE DE METALLURGIE SCOP
Dirigeants - SOCIETE PYRENEENNE DE METALLURGIE SCOP
M. Pascal Gentil
Président du conseil d'administration
Mme Florence Marti
Responsable Administratif et Financier
Mme Marlène Lateulade
Comptable
Informations générales - SOCIETE PYRENEENNE DE METALLURGIE SCOP
Sigle
SPM
Banques
Crédit Coopératif
Banque Pouyanne
HSBC
Zone d’export
Activités - SOCIETE PYRENEENNE DE METALLURGIE SCOP
Activités principales selon la classification Kompass
Autres classifications
Conventions Collectives : 2i - Convention collective nationale de la métallurgie (3248)
NAF Rev.2 (FR 2008) : Mécanique industrielle (2562B)
NACE Rev.2 (EU 2008) : Usinage (2562)
ISIC 4 (WORLD) : Traitement et revêtement des métaux; façonnage (2592)
NACE Rev.2.1 (EU 2025) : Usinage des métaux (2553)
Activités secondaires selon la classification Kompass
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| Site web |
|---|
Kompass membership
| Kompass ID? | FR8166592 |
|---|---|
| Membre Kompass depuis | + 11 ans |
| Adhésion | Booster |
Informations juridique - SOCIETE PYRENEENNE DE METALLURGIE SCOP
| Nature | Siège |
|---|---|
| Année de création | 1983 |
| Forme juridique | SA coopérative ouvrière de production (SCOP) à conseil d'administration |
| Activités (CNCL) | 2i - Convention collective nationale de la métallurgie (3248) |
| Capital | 18 500 EUR |
| SIREN | 328 202 858 |
| SIRET (Siège) | 328 202 858 00010 |
| TVA |
FR95 328202858 |
| Effectifs à l’adresse | De 20 à 49 employés |
| Effectifs de l’entreprise | De 20 à 49 employés |
Localisation - SOCIETE PYRENEENNE DE METALLURGIE SCOP
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Ce score ESG illustre la posture des organisations dans le domaine du développement durable.
Le score aborde non seulement les aspects de protection de l’environnement (utilisation de l’énergie, préservation de l’environnement), mais aussi des sujets liés au domaine social, aux relations de l’entreprise avec ses fournisseurs et ses clients et aux préoccupations éthiques.
Déclinaison du score ESG sur les 4 piliers :
Les algorithmes de CONITIV s’appuient sur des millions de données pour calculer le scoring ESG des entreprises. Pour plus de transparence, chaque score de 0 à 1000 est accompagné d’une classe de score (de A à C) qui définit la profondeur d’information disponible sur l’entreprise.
Le scoring peut être effectué de 3 façons différentes :
- Classe de score C : SCORE ALGORITHMIQUE - sans interaction avec l’organisation évaluée. Les scores de classe C sont construits par nos algorithmes qui se basent sur des données statistiques ainsi que des données publiées par l’organisation.
- Classe de score B : SCORE SOLLICITE - l’organisation peut aussi compléter les données qui la concerne par des données déclaratives en remplissant notre questionnaire.
- Classe de score A : SCORE AUDITE – Dans ce cas, nos experts procèdent à un audit probant de l’organisation pour certifier la notation et les déclarations de l’entreprise.
