Présentation - SERRURERIE KELLER
Cette TPE est une société à responsabilité limitée (SARL) fondée en 1998 ayant comme SIRET le numéro 415098151 00020, recensée sous le naf :
► Travaux de menuiserie métallique et serrurerie.
La société SERRURERIE KELLER est dirigée par Daniel Keller (Associé-gérant)
Notations - SERRURERIE KELLER
Dirigeants - SERRURERIE KELLER Acheter des fichiers dirigeants
M. Daniel Keller
Associé-gérant
Localisation - SERRURERIE KELLER
Chiffres clés - SERRURERIE KELLER
Chiffres d’affaires
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Autres classifications
NAF Rev.2 (FR 2008) : Travaux de menuiserie métallique et serrurerie (4332B)
NACE Rev.2 (EU 2008) : Travaux de menuiserie (4332)
Conventions Collectives : Construction - Convention collective nationale concernant les ouvriers employés par les entreprises du bâtiment visées par le décret du 1er mars 1962 -c'est-à-dire occupant jusqu'à 10 salariés- (1596)
Conventions Collectives : Construction - Convention collective nationale concernant les ouvriers employés par les entreprises du bâtiment visées par le décret du 1er mars 1962 -c'est-à-dire occupant jusqu'à 10 salariés- (1596)
Conventions Collectives : Construction - Convention collective nationale des employés, techniciens et agents de maîtrise du bâtiment (2609)
ISIC 4 (WORLD) : Travaux de finition (4330)
NACE Rev.2.1 (EU 2025) : Travaux de menuiserie (4332)
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Kompass membership
| Kompass ID? | FR0600255 |
|---|
Informations juridique - SERRURERIE KELLER
| Nature | Siège |
|---|---|
| Année de création | 1998 |
| Forme juridique | Société à responsabilité limitée (sans autre indication) |
| Activités (NAF08) | Travaux de menuiserie métallique et serrurerie (4332B) |
| Capital | 50 000 EUR |
| SIREN | 415 098 151 |
| SIRET (Siège) | 415 098 151 00020 |
| TVA |
Obtenir le numéro de TVA
|
| Effectifs à l’adresse | De 0 à 9 employés |
| Effectifs de l’entreprise | De 0 à 9 employés |
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Ce score ESG illustre la posture des organisations dans le domaine du développement durable.
Le score aborde non seulement les aspects de protection de l’environnement (utilisation de l’énergie, préservation de l’environnement), mais aussi des sujets liés au domaine social, aux relations de l’entreprise avec ses fournisseurs et ses clients et aux préoccupations éthiques.
Déclinaison du score ESG sur les 4 piliers :
Les algorithmes de CONITIV s’appuient sur des millions de données pour calculer le scoring ESG des entreprises. Pour plus de transparence, chaque score de 0 à 1000 est accompagné d’une classe de score (de A à C) qui définit la profondeur d’information disponible sur l’entreprise.
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- Classe de score C : SCORE ALGORITHMIQUE - sans interaction avec l’organisation évaluée. Les scores de classe C sont construits par nos algorithmes qui se basent sur des données statistiques ainsi que des données publiées par l’organisation.
- Classe de score B : SCORE SOLLICITE - l’organisation peut aussi compléter les données qui la concerne par des données déclaratives en remplissant notre questionnaire.
- Classe de score A : SCORE AUDITE – Dans ce cas, nos experts procèdent à un audit probant de l’organisation pour certifier la notation et les déclarations de l’entreprise.
