Présentation - RS DEVELOPPEMENT
Cette PME est une société à responsabilité limitée (SARL) fondée en 2008(SIRET : 502832843 00028), recensée sous le naf :
► Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion.
Sa principale activité est :
RS DEVELOPPEMENT est un bureau d’étude et un laboratoire d’analyses qualité dans le domaine des produits détergents, du papier, ou encore du bricolage. Il intervient dans l'audit et l'analyse de produits issus de la grande distribution.
La société RS DEVELOPPEMENT est dirigée par David Rebeyren (Gérant)
Notations - RS DEVELOPPEMENT
Dirigeants - RS DEVELOPPEMENT Acheter des fichiers dirigeants
M. David Rebeyren
Gérant
Localisation - RS DEVELOPPEMENT
Chiffres clés - RS DEVELOPPEMENT
Chiffres d’affaires
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Pour obtenir les informationse, merci de vous connecterActivités - RS DEVELOPPEMENT
Autres classifications
NAF Rev.2 (FR 2008) : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion (7022Z)
NACE Rev.2 (EU 2008) : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion (7022)
Conventions Collectives : entreprises de proximité - Convention collective nationale du personnel des prestataires de services dans le domaine du secteur tertiaire (2098)
ISIC 4 (WORLD) : Activités de conseils en matière de gestion (7020)
NACE Rev.2.1 (EU 2025) : Activités de conseil pour les affaires et autre conseil de gestion (7020)
Suivez-nous - RS DEVELOPPEMENT
| Site web |
|---|
Kompass membership
| Kompass ID? | FR8110150 |
|---|
Informations juridique - RS DEVELOPPEMENT
| Nature | Siège |
|---|---|
| Année de création | 2008 |
| Forme juridique | Société à responsabilité limitée (sans autre indication) |
| Activités (NAF08) | Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion (7022Z) |
| Capital | 130 000 EUR |
| SIREN | 502 832 843 |
| SIRET (Siège) | 502 832 843 00028 |
| TVA |
Obtenir le numéro de TVA
|
| Effectifs à l’adresse | De 20 à 49 employés |
| Effectifs de l’entreprise | De 20 à 49 employés |
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Ce score ESG illustre la posture des organisations dans le domaine du développement durable.
Le score aborde non seulement les aspects de protection de l’environnement (utilisation de l’énergie, préservation de l’environnement), mais aussi des sujets liés au domaine social, aux relations de l’entreprise avec ses fournisseurs et ses clients et aux préoccupations éthiques.
Déclinaison du score ESG sur les 4 piliers :
Les algorithmes de CONITIV s’appuient sur des millions de données pour calculer le scoring ESG des entreprises. Pour plus de transparence, chaque score de 0 à 1000 est accompagné d’une classe de score (de A à C) qui définit la profondeur d’information disponible sur l’entreprise.
Le scoring peut être effectué de 3 façons différentes :
- Classe de score C : SCORE ALGORITHMIQUE - sans interaction avec l’organisation évaluée. Les scores de classe C sont construits par nos algorithmes qui se basent sur des données statistiques ainsi que des données publiées par l’organisation.
- Classe de score B : SCORE SOLLICITE - l’organisation peut aussi compléter les données qui la concerne par des données déclaratives en remplissant notre questionnaire.
- Classe de score A : SCORE AUDITE – Dans ce cas, nos experts procèdent à un audit probant de l’organisation pour certifier la notation et les déclarations de l’entreprise.
