Présentation - J P OUTILLAGES DISTRIBUTION
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M. Jean Tubiana
Gérant
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Activités principales selon la classification Kompass
Autres classifications
NAF Rev.2 (FR 2008) : Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures pour la plomberie et le chauffage (4674B)
NACE Rev.2 (EU 2008) : Commerce de gros de quincaillerie et de fournitures pour plomberie et chauffage (4674)
ISIC 4 (WORLD) : Commerce de gros de matériaux de construction et d’équipement, et fournitures de quincaillerie, plomberie et chauffage (4663)
NACE Rev.2.1 (EU 2025) : Commerce de gros de quincaillerie et fournitures pour plomberie et chauffage (4684)
Activités secondaires selon la classification Kompass
- Interrupteurs électriques
- Outils électriques de perçage
-
Outils électriques de coupe
- Scies à ruban électriques portatives
- Scies à chantourner électriques portatives
- Scies à chaînes, électriques, portatives
- Scies circulaires électriques portatives
- Scies alternatives électriques portatives
- Scies électriques portatives pour panneaux
- Scies à panneaux verticales portatives
- Outils électriques portatifs à couper les boulons ou les barres
- Ponceuses et polisseuses électriques
- Outils électriques de fixation
- Outils pour peintres en bâtiment et décorateurs
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| Site web |
|---|
Kompass membership
| Kompass ID? | FR8522399 |
|---|
Informations juridique - J P OUTILLAGES DISTRIBUTION
| Nature | Siège |
|---|---|
| Année de création | 1986 |
| Forme juridique | SAS, société par actions simplifiée |
| Activités (NAF08) | Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures pour la plomberie et le chauffage (4674B) |
| Capital | 500 000 EUR |
| SIREN | 339 627 085 |
| SIRET (Siège) | 339 627 085 00055 |
| TVA |
Obtenir le numéro de TVA
|
| Effectifs à l’adresse | De 0 à 9 employés |
| Effectifs de l’entreprise | De 0 à 9 employés |
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Ce score ESG illustre la posture des organisations dans le domaine du développement durable.
Le score aborde non seulement les aspects de protection de l’environnement (utilisation de l’énergie, préservation de l’environnement), mais aussi des sujets liés au domaine social, aux relations de l’entreprise avec ses fournisseurs et ses clients et aux préoccupations éthiques.
Déclinaison du score ESG sur les 4 piliers :
Les algorithmes de CONITIV s’appuient sur des millions de données pour calculer le scoring ESG des entreprises. Pour plus de transparence, chaque score de 0 à 1000 est accompagné d’une classe de score (de A à C) qui définit la profondeur d’information disponible sur l’entreprise.
Le scoring peut être effectué de 3 façons différentes :
- Classe de score C : SCORE ALGORITHMIQUE - sans interaction avec l’organisation évaluée. Les scores de classe C sont construits par nos algorithmes qui se basent sur des données statistiques ainsi que des données publiées par l’organisation.
- Classe de score B : SCORE SOLLICITE - l’organisation peut aussi compléter les données qui la concerne par des données déclaratives en remplissant notre questionnaire.
- Classe de score A : SCORE AUDITE – Dans ce cas, nos experts procèdent à un audit probant de l’organisation pour certifier la notation et les déclarations de l’entreprise.
