Présentation - ETABLISSEMENTS IGUAL
Notations - ETABLISSEMENTS IGUAL
Dirigeants - ETABLISSEMENTS IGUAL Acheter des fichiers dirigeants
Mme Muriel Menand
Assistante de Direction
Informations générales - ETABLISSEMENTS IGUAL
Certifications
| Type | ENVOL |
|---|---|
| Type | ISO |
| Numéro | 9001 |
| Description : | AFNOR |
Localisation - ETABLISSEMENTS IGUAL
Chiffres clés - ETABLISSEMENTS IGUAL
Chiffres d’affaires
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Pour obtenir les informationse, merci de vous connecterParticipation - ETABLISSEMENTS IGUAL
Activités - ETABLISSEMENTS IGUAL
Activités principales selon la classification Kompass
Autres classifications
Conventions Collectives : AKTO - Convention collective nationale des commerces de gros (0573)
Conventions Collectives : AKTO - Convention collective nationale des commerces de gros (0573)
NAF Rev.2 (FR 2008) : Commerce de gros (commerce interentreprises) de vaisselle, verrerie et produits d'entretien (4644Z)
NACE Rev.2 (EU 2008) : Commerce de gros de porcelaine, de verrerie et de produits d'entretien (4644)
ISIC 4 (WORLD) : Commerce de gros d’autres articles de ménage (4649)
NACE Rev.2.1 (EU 2025) : Commerce de gros de vaisselle, verrerie et produits d’entretien (4644)
Activités secondaires selon la classification Kompass
Suivez-nous - ETABLISSEMENTS IGUAL
| Site web |
|---|
Kompass membership
| Kompass ID? | FR0208807 |
|---|
Informations juridique - ETABLISSEMENTS IGUAL
| Nature | Siège |
|---|---|
| Année de création | 1982 |
| Forme juridique | SAS, société par actions simplifiée |
| Activités (CNCL) | AKTO - Convention collective nationale des commerces de gros (0573) |
| Capital | 60 000 EUR |
| SIREN | 323 233 197 |
| SIRET (Siège) | 323 233 197 00033 |
| TVA |
Obtenir le numéro de TVA
|
| Effectifs à l’adresse | De 50 à 99 employés |
| Effectifs de l’entreprise | De 50 à 99 employés |
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Ce score ESG illustre la posture des organisations dans le domaine du développement durable.
Le score aborde non seulement les aspects de protection de l’environnement (utilisation de l’énergie, préservation de l’environnement), mais aussi des sujets liés au domaine social, aux relations de l’entreprise avec ses fournisseurs et ses clients et aux préoccupations éthiques.
Déclinaison du score ESG sur les 4 piliers :
Les algorithmes de CONITIV s’appuient sur des millions de données pour calculer le scoring ESG des entreprises. Pour plus de transparence, chaque score de 0 à 1000 est accompagné d’une classe de score (de A à C) qui définit la profondeur d’information disponible sur l’entreprise.
Le scoring peut être effectué de 3 façons différentes :
- Classe de score C : SCORE ALGORITHMIQUE - sans interaction avec l’organisation évaluée. Les scores de classe C sont construits par nos algorithmes qui se basent sur des données statistiques ainsi que des données publiées par l’organisation.
- Classe de score B : SCORE SOLLICITE - l’organisation peut aussi compléter les données qui la concerne par des données déclaratives en remplissant notre questionnaire.
- Classe de score A : SCORE AUDITE – Dans ce cas, nos experts procèdent à un audit probant de l’organisation pour certifier la notation et les déclarations de l’entreprise.
