Présentation - DIESEL SYSTEMES
Cette TPE est une société à responsabilité limitée (SARL) fondée en 2001 sous le numéro 434996856 00051, recensée sous le naf :
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La société DIESEL SYSTEMES est dirigée par Jean Francois Ropart (Gérant)
Notations - DIESEL SYSTEMES
Dirigeants - DIESEL SYSTEMES Acheter des fichiers dirigeants
M. Jean Francois Ropart
Gérant
Localisation - DIESEL SYSTEMES
Chiffres clés - DIESEL SYSTEMES
Chiffres d’affaires
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Autres classifications
Conventions Collectives : 2i - Convention collective nationale de la métallurgie (3248)
NAF Rev.2 (FR 2008) : Réparation d'équipements électriques (3314Z)
NACE Rev.2 (EU 2008) : Réparation d'équipements électriques (3314)
ISIC 4 (WORLD) : Réparation de matériel électrique (3314)
NACE Rev.2.1 (EU 2025) : Réparation et entretien d’équipements électriques (3314)
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| Site web |
|---|
Kompass membership
| Kompass ID? | FR0788869 |
|---|
Informations juridique - DIESEL SYSTEMES
| Nature | Siège |
|---|---|
| Année de création | 2001 |
| Forme juridique | Société à responsabilité limitée (sans autre indication) |
| Activités (CNCL) | 2i - Convention collective nationale de la métallurgie (3248) |
| Capital | 280 000 EUR |
| SIREN | 434 996 856 |
| SIRET (Siège) | 434 996 856 00051 |
| TVA |
Obtenir le numéro de TVA
|
| Effectifs à l’adresse | De 0 à 9 employés |
| Effectifs de l’entreprise | De 0 à 9 employés |
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Ce score ESG illustre la posture des organisations dans le domaine du développement durable.
Le score aborde non seulement les aspects de protection de l’environnement (utilisation de l’énergie, préservation de l’environnement), mais aussi des sujets liés au domaine social, aux relations de l’entreprise avec ses fournisseurs et ses clients et aux préoccupations éthiques.
Déclinaison du score ESG sur les 4 piliers :
Les algorithmes de CONITIV s’appuient sur des millions de données pour calculer le scoring ESG des entreprises. Pour plus de transparence, chaque score de 0 à 1000 est accompagné d’une classe de score (de A à C) qui définit la profondeur d’information disponible sur l’entreprise.
Le scoring peut être effectué de 3 façons différentes :
- Classe de score C : SCORE ALGORITHMIQUE - sans interaction avec l’organisation évaluée. Les scores de classe C sont construits par nos algorithmes qui se basent sur des données statistiques ainsi que des données publiées par l’organisation.
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