Présentation - CORHEME
Notations - CORHEME
Dirigeants - CORHEME Acheter des fichiers dirigeants
M. Jérôme Fouquet
Gérant
Informations générales - CORHEME
Certifications
| Type | AFNOR |
|---|
Localisation - CORHEME
Chiffres clés - CORHEME
Activités - CORHEME
Activités principales selon la classification Kompass
-
Conseil en ressources humaines (RH)
- Conseil en recrutement de personnel de direction
- Conseil en recrutement de personnel pour industries chimique et pétrochimique
- Conseil en outplacement (reclassement externe de personnel)
- Conseil en communication publicitaire de recrutement
- Conseil en communication interne d'entreprise
- Conseil du personnel (ressources humaines RH)
- Conseil en analyse comportementale
- Conseil en tests psychométriques
- Conseil en changement générationnel dans l'entreprise
- Conseil en rédaction de curriculum vitae (CV)
- Conseil en évaluation de personnel, bilans de compétences
- Conseil en orientation professionnelle
- Conseil en optimisation des ressources humaines (RH)
- Conseil en animation et cohésion d'équipes
- Conseil en psychologie du travail
- Conseil en motivation du personnel
- Conseil en rémunération du personnel
- Conseil en avantages sociaux pour salariés
- Conseil en analyse de poste
- Conseil en enquêtes auprès des salariés
- Conseil en résolution de conflits
- Coaching, accompagnement d'entreprises et de dirigeants
- Conseil en stratégie pour ressources humaines (RH)
- Conseil en externalisation de ressources humaines (RH)
- Recrutement de personnel
-
Formation professionnelle en management, gestion d'entreprise et ressources humaines
- Formation professionnelle des cadres au management
- Formation professionnelle en gestion de projets
- Formation professionnelle en gestion
- Formation professionnelle pour la stratégie et le pilotage
- Formation professionnelle en gestion de la continuité des affaires
- Formation professionnelle en entreprenariat
Autres classifications
Conventions Collectives : ATLAS - Convention collective nationale des bureaux d'études techniques, des cabinets d'ingénieurs-conseils et des sociétés de conseils (1486)
NAF Rev.2 (FR 2008) : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion (7022Z)
NACE Rev.2 (EU 2008) : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion (7022)
ISIC 4 (WORLD) : Activités de conseils en matière de gestion (7020)
NACE Rev.2.1 (EU 2025) : Activités de conseil pour les affaires et autre conseil de gestion (7020)
Activités secondaires selon la classification Kompass
- Conseil en gestion d'entreprise
- Services en ressources humaines
- Formation professionnelle en finance, comptabilité et assurance
- Formation professionnelle en commerce, marketing, communication et publicité
- Formation professionnelle en information et documentation
- Formation professionnelle en techniques de production et construction industrielles
- Formation professionnelle (autres)
Suivez-nous - CORHEME
| Site web |
|---|
Kompass membership
| Kompass ID? | FR8511010 |
|---|
Informations juridique - CORHEME
| Nature | Siège |
|---|---|
| Année de création | 1994 |
| Forme juridique | SAS, société par actions simplifiée |
| Activités (CNCL) | ATLAS - Convention collective nationale des bureaux d'études techniques, des cabinets d'ingénieurs-conseils et des sociétés de conseils (1486) |
| Capital | 150 000 EUR |
| SIREN | 398 725 267 |
| SIRET (Siège) | 398 725 267 00023 |
| TVA |
Obtenir le numéro de TVA
|
| Effectifs à l’adresse | De 0 à 9 employés |
| Effectifs de l’entreprise | De 0 à 9 employés |
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Ce score ESG illustre la posture des organisations dans le domaine du développement durable.
Le score aborde non seulement les aspects de protection de l’environnement (utilisation de l’énergie, préservation de l’environnement), mais aussi des sujets liés au domaine social, aux relations de l’entreprise avec ses fournisseurs et ses clients et aux préoccupations éthiques.
Déclinaison du score ESG sur les 4 piliers :
Les algorithmes de CONITIV s’appuient sur des millions de données pour calculer le scoring ESG des entreprises. Pour plus de transparence, chaque score de 0 à 1000 est accompagné d’une classe de score (de A à C) qui définit la profondeur d’information disponible sur l’entreprise.
Le scoring peut être effectué de 3 façons différentes :
- Classe de score C : SCORE ALGORITHMIQUE - sans interaction avec l’organisation évaluée. Les scores de classe C sont construits par nos algorithmes qui se basent sur des données statistiques ainsi que des données publiées par l’organisation.
- Classe de score B : SCORE SOLLICITE - l’organisation peut aussi compléter les données qui la concerne par des données déclaratives en remplissant notre questionnaire.
- Classe de score A : SCORE AUDITE – Dans ce cas, nos experts procèdent à un audit probant de l’organisation pour certifier la notation et les déclarations de l’entreprise.
