Présentation - BIZEUL CARRELAGE
Cette TPE est une société à responsabilité limitée (SARL) fondée en 2005 sous l'enregistrement 480804806 00028, recensée sous le naf :
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La société BIZEUL CARRELAGE est dirigée par Yannick Bizeul (Gérant)
Notations - BIZEUL CARRELAGE
Dirigeants - BIZEUL CARRELAGE Acheter des fichiers dirigeants
M. Yannick Bizeul
Gérant
Localisation - BIZEUL CARRELAGE
Chiffres clés - BIZEUL CARRELAGE
Chiffres d’affaires
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Autres classifications
Conventions Collectives : Construction - Convention collective nationale concernant les ouvriers employés par les entreprises du bâtiment visées par le décret du 1er mars 1962 -c'est-à-dire occupant jusqu'à 10 salariés- (1596)
Conventions Collectives : Construction - Convention collective nationale concernant les ouvriers employés par les entreprises du bâtiment visées par le décret du 1er mars 1962 -c'est-à-dire occupant jusqu'à 10 salariés- (1596)
NAF Rev.2 (FR 2008) : Travaux de revêtement des sols et des murs (4333Z)
NACE Rev.2 (EU 2008) : Travaux de revêtement des sols et des murs (4333)
ISIC 4 (WORLD) : Travaux de finition (4330)
NACE Rev.2.1 (EU 2025) : Travaux de revêtement des sols et des murs (4333)
Suivez-nous - BIZEUL CARRELAGE
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Kompass membership
| Kompass ID? | FR3730592 |
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Informations juridique - BIZEUL CARRELAGE
| Nature | Siège |
|---|---|
| Année de création | 2005 |
| Forme juridique | Société à responsabilité limitée (sans autre indication) |
| Activités (CNCL) | Construction - Convention collective nationale concernant les ouvriers employés par les entreprises du bâtiment visées par le décret du 1er mars 1962 -c'est-à-dire occupant jusqu'à 10 salariés- (1596) |
| Capital | 5 000 EUR |
| SIREN | 480 804 806 |
| SIRET (Siège) | 480 804 806 00028 |
| TVA |
Obtenir le numéro de TVA
|
| Effectifs à l’adresse | De 0 à 9 employés |
| Effectifs de l’entreprise | De 0 à 9 employés |
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Ce score ESG illustre la posture des organisations dans le domaine du développement durable.
Le score aborde non seulement les aspects de protection de l’environnement (utilisation de l’énergie, préservation de l’environnement), mais aussi des sujets liés au domaine social, aux relations de l’entreprise avec ses fournisseurs et ses clients et aux préoccupations éthiques.
Déclinaison du score ESG sur les 4 piliers :
Les algorithmes de CONITIV s’appuient sur des millions de données pour calculer le scoring ESG des entreprises. Pour plus de transparence, chaque score de 0 à 1000 est accompagné d’une classe de score (de A à C) qui définit la profondeur d’information disponible sur l’entreprise.
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