Présentation - AUBERGE CHAREMBEAU
Cette TPE est une société à responsabilité limitée (SARL) fondée en 1990 sous le numéro 378480917 00012, recensée sous le naf :
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Sa principale activité est :
Hôtel 3 étoiles disposant de 25 chambres et d'une capacité d'accueil de 57 personnes
La société AUBERGE CHAREMBEAU est dirigée par André Berger (Gérant)
Notations - AUBERGE CHAREMBEAU
Dirigeants - AUBERGE CHAREMBEAU Acheter des fichiers dirigeants
M. André Berger
Gérant
Informations générales - AUBERGE CHAREMBEAU
Certifications
| Type | CLASSEMENT HEBERGEMENTS TOURISTIQUES |
|---|---|
| Description : | Hôtel 3 étoiles |
Localisation - AUBERGE CHAREMBEAU
Chiffres clés - AUBERGE CHAREMBEAU
Chiffres d’affaires
Pour obtenir les informations, merci de vous connecterRésultats d’exploitation
Pour obtenir les informations, merci de vous connecterRésultats nets
Pour obtenir les informationse, merci de vous connecterActivités - AUBERGE CHAREMBEAU
Autres classifications
Conventions Collectives : AKTO - Convention collective nationale des hôtels, cafés, restaurants (HCR) (1979)
NAF Rev.2 (FR 2008) : Hôtels et hébergement similaire (5510Z)
NACE Rev.2 (EU 2008) : Hôtels et hébergement similaire (5510)
ISIC 4 (WORLD) : Activités d’hébergement temporaire (5510)
NACE Rev.2.1 (EU 2025) : Hôtels et hébergement similaire (5510)
Activités
Suivez-nous - AUBERGE CHAREMBEAU
| Site web |
|---|
Kompass membership
| Kompass ID? | FR1015435 |
|---|
Informations juridique - AUBERGE CHAREMBEAU
| Nature | Siège |
|---|---|
| Année de création | 1990 |
| Forme juridique | Société à responsabilité limitée (sans autre indication) |
| Activités (CNCL) | AKTO - Convention collective nationale des hôtels, cafés, restaurants (HCR) (1979) |
| Capital | 99 091 EUR |
| SIREN | 378 480 917 |
| SIRET (Siège) | 378 480 917 00012 |
| TVA |
Obtenir le numéro de TVA
|
| Effectifs à l’adresse | De 0 à 9 employés |
| Effectifs de l’entreprise | De 0 à 9 employés |
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Ce score ESG illustre la posture des organisations dans le domaine du développement durable.
Le score aborde non seulement les aspects de protection de l’environnement (utilisation de l’énergie, préservation de l’environnement), mais aussi des sujets liés au domaine social, aux relations de l’entreprise avec ses fournisseurs et ses clients et aux préoccupations éthiques.
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