Présentation - ANALYSES FRANCAISES DE COMMUNICATION
Cette TPE est une societé anonyme par actions simplifiées fondée en 1975 sous le numéro 302205562 00044, recensée sous le naf :
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La société ANALYSES FRANCAISES DE COMMUNICATION est dirigée par Valerie Debuys (Président)
Notations - ANALYSES FRANCAISES DE COMMUNICATION
Dirigeants - ANALYSES FRANCAISES DE COMMUNICATION Acheter des fichiers dirigeants
Mme Valerie Debuys
Président
Localisation - ANALYSES FRANCAISES DE COMMUNICATION
Chiffres clés - ANALYSES FRANCAISES DE COMMUNICATION
Chiffres d’affaires
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Autres classifications
Conventions Collectives : entreprises de proximité - Convention collective nationale du personnel des prestataires de services dans le domaine du secteur tertiaire (2098)
Conventions Collectives : entreprises de proximité - Convention collective nationale du personnel des prestataires de services dans le domaine du secteur tertiaire (2098)
Conventions Collectives : entreprises de proximité - Convention collective nationale du personnel des prestataires de services dans le domaine du secteur tertiaire (2098)
NAF Rev.2 (FR 2008) : Services administratifs combinés de bureau (8211Z)
NACE Rev.2 (EU 2008) : Services administratifs combinés de bureau (8211)
ISIC 4 (WORLD) : Activités des services intégrés d’appui administratif (8211)
NACE Rev.2.1 (EU 2025) : Activités de service de bureau et de soutien administratif (8210)
Activités
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| Site web |
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Kompass membership
| Kompass ID? | FR0040118 |
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Informations juridique - ANALYSES FRANCAISES DE COMMUNICATION
| Nature | Siège |
|---|---|
| Année de création | 1975 |
| Forme juridique | SAS, société par actions simplifiée |
| Activités (CNCL) | entreprises de proximité - Convention collective nationale du personnel des prestataires de services dans le domaine du secteur tertiaire (2098) |
| Capital | 40 000 EUR |
| SIREN | 302 205 562 |
| SIRET (Siège) | 302 205 562 00044 |
| TVA |
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|
| Effectifs à l’adresse | De 0 à 9 employés |
| Effectifs de l’entreprise | De 0 à 9 employés |
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Ce score ESG illustre la posture des organisations dans le domaine du développement durable.
Le score aborde non seulement les aspects de protection de l’environnement (utilisation de l’énergie, préservation de l’environnement), mais aussi des sujets liés au domaine social, aux relations de l’entreprise avec ses fournisseurs et ses clients et aux préoccupations éthiques.
Déclinaison du score ESG sur les 4 piliers :
Les algorithmes de CONITIV s’appuient sur des millions de données pour calculer le scoring ESG des entreprises. Pour plus de transparence, chaque score de 0 à 1000 est accompagné d’une classe de score (de A à C) qui définit la profondeur d’information disponible sur l’entreprise.
Le scoring peut être effectué de 3 façons différentes :
- Classe de score C : SCORE ALGORITHMIQUE - sans interaction avec l’organisation évaluée. Les scores de classe C sont construits par nos algorithmes qui se basent sur des données statistiques ainsi que des données publiées par l’organisation.
- Classe de score B : SCORE SOLLICITE - l’organisation peut aussi compléter les données qui la concerne par des données déclaratives en remplissant notre questionnaire.
- Classe de score A : SCORE AUDITE – Dans ce cas, nos experts procèdent à un audit probant de l’organisation pour certifier la notation et les déclarations de l’entreprise.
