Présentation - ALPHA CONSEILS
Cette TPE est une société à responsabilité limitée (SARL) fondée en 2005(SIRET : 482199338 00054), recensée sous le naf :
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La société ALPHA CONSEILS est dirigée par Benjamin Echalier (Gérant)
Notations - ALPHA CONSEILS
Dirigeants - ALPHA CONSEILS Acheter des fichiers dirigeants
M. Benjamin Echalier
Gérant
Localisation - ALPHA CONSEILS
Chiffres clés - ALPHA CONSEILS
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Autres classifications
Conventions Collectives : entreprises de proximité - Convention collective nationale du personnel des cabinets d'avocats (1000)
Conventions Collectives : entreprises de proximité - Convention collective nationale du personnel des cabinets d'avocats (1000)
NAF Rev.2 (FR 2008) : Activités juridiques (6910Z)
NACE Rev.2 (EU 2008) : Activités juridiques (6910)
ISIC 4 (WORLD) : Activités juridiques (6910)
NACE Rev.2.1 (EU 2025) : Activités juridiques (6910)
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Kompass membership
| Kompass ID? | FR0579787 |
|---|
Informations juridique - ALPHA CONSEILS
| Nature | Siège |
|---|---|
| Année de création | 2005 |
| Forme juridique | Société d'exercice libéral à responsabilité limitée |
| Activités (CNCL) | entreprises de proximité - Convention collective nationale du personnel des cabinets d'avocats (1000) |
| Capital | 74 600 EUR |
| SIREN | 482 199 338 |
| SIRET (Siège) | 482 199 338 00054 |
| TVA |
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|
| Effectifs à l’adresse | De 0 à 9 employés |
| Effectifs de l’entreprise | De 0 à 9 employés |
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Ce score ESG illustre la posture des organisations dans le domaine du développement durable.
Le score aborde non seulement les aspects de protection de l’environnement (utilisation de l’énergie, préservation de l’environnement), mais aussi des sujets liés au domaine social, aux relations de l’entreprise avec ses fournisseurs et ses clients et aux préoccupations éthiques.
Déclinaison du score ESG sur les 4 piliers :
Les algorithmes de CONITIV s’appuient sur des millions de données pour calculer le scoring ESG des entreprises. Pour plus de transparence, chaque score de 0 à 1000 est accompagné d’une classe de score (de A à C) qui définit la profondeur d’information disponible sur l’entreprise.
Le scoring peut être effectué de 3 façons différentes :
- Classe de score C : SCORE ALGORITHMIQUE - sans interaction avec l’organisation évaluée. Les scores de classe C sont construits par nos algorithmes qui se basent sur des données statistiques ainsi que des données publiées par l’organisation.
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